呵,当务之急,居然还是要先给自己找一个更合格的秘书才行!
……
有谢总迫不及待的辞退,再加上财务这边并没有什么纠纷,一应流程走的可谓是相当的快。
主管一边在文件上刷刷签字,一边还隐含羡慕的问道:
“刘哥,你这是已经找好高就的地方了吗?哪家公司啊?待遇怎么样?要是行的话,到时候不知道能不能拿到你的内推啊?”
刘秘书一脸茫然。
他一直以为自己跟着谢总才是憋憋屈屈实在艰难……
“可你们做财务的又不跟谢总多交流,干嘛要跳槽啊?”
“现在大环境不太好,辞职有风险的。”
财务哭丧着一张脸:“平均一个月辞退一个,按规矩补偿了,谢总还要来找我们的事,觉得我们把不好他的钱袋子。”
“可要是不按规矩补偿,他也没说万一人家申请劳动仲裁怎么处理啊?背锅的不还是我们吗?”
不然人事走流程怎么可能那么快,大家都难啊!
这倒也是——
刘秘书心有戚戚。
谢总年轻气盛,脾气确实很差,而且但凡看一个人不顺眼,根本不耐烦让人给穿小鞋慢慢挤兑什么的,直接辞退了事。
有一说一,辞职的时候碰到这样的老板,总比那些膈应人的好……
但问题是,太频繁了,财务招架不住啊。
想到这里,刘秘书也叹了口气。
“我也没找好地方呢,谢总非要跟汉棋别苗头,人家都跟政府合作项目做得如火如荼,投入的慈善款项9位数都收不住。”
“咱们呢?娱乐圈的也不好好经营,智能家居也做得一团乱麻,拿什么去跟人家拼?还非要让我去查那边的事儿……”
说起这个,菩萨也得有怨言了。
“你说这我哪敢碰啊?我又不是小灵通什么都灵通……”
财务也叹气,不过最终还是安慰他:
“其实辞退了也好,有补偿。刘哥,不是我说,你的工资三年没涨了,要不是时不时还有奖金,感觉你早就撑不下去了。”
刘秘书也叹气:“我就是被奖金迷糊了,才忍了这么久。”
“你不知道,这奖金都是支票或者转账,明细银行流水上不作为薪酬体现。我给我们家闺女转个学校都千难万难的,现在不都还得考察家长的能力嘛……”
只这么想,两人对视一眼,齐齐叹了口气。
……
这个圈子说大不大,说小不小。
刘秘书办完程序火速把任务交接给行政,顶着大家幽怨又难以置信的眼神,拍屁股就走人。
老实说,这几年,没有哪一天是这么畅快的。
刘秘书动作这么快,也是怕谢总反应过来还要留他慢慢交接——以前没能下定决心也就罢了,可一旦下定决心,一分钟都不想多待!
但是,他今天的好运显然不止如此。
只不过在朋友圈发了条“离职了,海阔天空”的心情,这边便立刻有人来打听了。
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毕竟谢总前两年什么样子,如今什么样子,合作伙伴心里都有数。但不管怎样,商业上的各种合作没有半点出岔子,全部都是由秘书处理。